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【課程回顧】操盤手第三期:用激活組織-讓員工像老板一樣拼命
公司動態(tài)
【課程回顧】操盤手第三期:用激活組織-讓員工像老板一樣拼命
如何引爆員工的工作激情,如何激發(fā)員工的創(chuàng)造性,如何讓員工樂在工作中,成為企業(yè)主管冥思苦想的課題——那就是讓他們成為和你一樣的人——都是老板!
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【課程回顧】操盤手第五期:解放下屬解脫你—完美表達(dá)與突破性成長
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【課程回顧】操盤手第五期:解放下屬解脫你—完美表達(dá)與突破性成長
左右腦的運作流程。是由左腦透過語言收集信息,把看到、聽到、摸到、聞到、嘗到,也就是視覺、聽覺、觸覺、嗅覺、味覺五感,接收到的信息轉(zhuǎn)換成語言
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制造業(yè)運營操盤手1801班第八期課程回顧——《核心領(lǐng)導(dǎo)系統(tǒng)管理能力提升》
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制造業(yè)運營操盤手1801班第八期課程回顧——《核心領(lǐng)導(dǎo)系統(tǒng)管理能力提升》
2018年10月19日-20日,遠(yuǎn)大方略《制造業(yè)運營操盤手》1801班第八期課程《核心領(lǐng)導(dǎo)系統(tǒng)管理能力提升》在深圳萊福德科技股份有限公司舉行。
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遠(yuǎn)大方略《制造業(yè)運營操盤手》1801班完美開班
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遠(yuǎn)大方略《制造業(yè)運營操盤手》1801班完美開班
一個好的團(tuán)隊需要有一個核心的靈魂進(jìn)行引領(lǐng),而一個靈魂的背后則一定有一個強(qiáng)有力的團(tuán)隊對其進(jìn)行支持。概而言之:操盤手強(qiáng)則企業(yè)強(qiáng),操盤手弱則企業(yè)弱。
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解放老板、良性發(fā)展---遠(yuǎn)大方略運營操盤手正式開課
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解放老板、良性發(fā)展---遠(yuǎn)大方略運營操盤手正式開課
3月17日,由遠(yuǎn)大方略管理咨詢集團(tuán)舉辦的“制造業(yè)運營操盤手實戰(zhàn)班”1701班在惠州濤景高爾夫酒店順利舉辦開學(xué)典禮。
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眾多學(xué)員齊聚惠州,優(yōu)秀的企業(yè)家都在培養(yǎng)運營操盤手
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眾多學(xué)員齊聚惠州,優(yōu)秀的企業(yè)家都在培養(yǎng)運營操盤手
2018年1月12日-13日,遠(yuǎn)大方略《制造業(yè)運營操盤手實戰(zhàn)班》1701班最后一堂課之《落地式績效與薪酬管理》,在惠州市玉洲大酒店完滿落下帷幕。
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18年制造型企業(yè)運營操盤手內(nèi)訓(xùn)大綱
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18年制造型企業(yè)運營操盤手內(nèi)訓(xùn)大綱
下面的人不能理解老板的想法,無法轉(zhuǎn)換老板的想法,不能幫老板分擔(dān),導(dǎo)致公司始終都是老板想法很多、無法實現(xiàn),從年初到年尾都是老板一個人忙公司重要的事情,企業(yè)沒有人能把老板解放出來
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